I Gede, Surya Darmawan PENGARUH PENEMPATAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS LINGKUNGAN HIDUP KABUPATEN GIANYAR. PENGARUH PENEMPATAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS LINGKUNGAN HIDUP KABUPATEN GIANYAR.
![[img]](http://repo.unr.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
I Gede Surya Darmawan.pdf - Accepted Version Download (129kB) |
Abstract
Tujuan dari penelitian ini adalah :untuk mengetahui adanya pengaruh positif dan signifikan antara penempatan kerja dan pengembangan karir terhadap kinerja pegawai pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Gianyar. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survey dengan pendekatan kuantitatif. Responden dalam penelitian ini adalah seluruh Pegawai Negeri Sipil pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Gianyar yaitu sebanyak 36 orang. Sedangkan teknik pengambilan sampel menggunakan metode sensus. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara langsung, kuesioner dan studi pustaka. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis kuantitatif dan analisis kualitatif. Alat yang digunakan untuk melakukan analisis data menggunakan program SPSS version 17.0 for windows. Berdasarkan hasil analisis diperoleh bahwa penempatan kerja dan pengembangan karir berpengaruh secara parsial dan simultan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Gianyar.
| Item Type: | Article |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Penempatan Kerja, Pengembangan Karir dan Kinerja Pegawai |
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Prodi Manajemen |
| Depositing User: | Mr Wayan Meriawan |
| Date Deposited: | 09 Jul 2020 03:34 |
| Last Modified: | 09 Jul 2020 03:34 |
| URI: | http://repo.unr.ac.id/id/eprint/417 |
Actions (login required)
 |
View Item |
